Dashboards da Área de Recursos Humanos
Movimentação de pessoas- RH
Este visual apresenta a posição atual de colaboradores ativos, contratações, desligamentos e índice de turnover ocorridos ao longo do tempo.
A observação deste dashboard indica 29% e turnover. Antes de se concluir se isto é bom ou ruim precisa-se verificar se este turnover é do bem, permite a movimentação da estrutura e promove o crescimento da liderança ou se é do mal, ou seja, algo está ocorrendo que motiva a saída de pessoas. As análises dos motivos darão algumas respostas como se pode ver no dashboard seguinte.
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Motivos das Movimentações
Agora com detalhamento por motivo, por Liderança, por Setor e por Cargo.
Permite uma análise de que liderança e quais setores provocam mais desligamentos e quais são os cargos mais sensíveis a serem administrados ou melhor contratados.
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Colaboradores Ativos
Este dashboard mostra a situação dos colaboradores ativos. Pode ser atualizado diariamente.
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Contratações
Contratações ao longo do tempo.
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